Koti Etukäteen ajattelu Fortune brainstorm -tekniikka: kuinka startupit ja suuret yritykset voivat oppia toisiltaan

Fortune brainstorm -tekniikka: kuinka startupit ja suuret yritykset voivat oppia toisiltaan

Video: Nikesh Arora at Fortune Brainstorm Tech (Lokakuu 2024)

Video: Nikesh Arora at Fortune Brainstorm Tech (Lokakuu 2024)
Anonim

Eilen Aspenissa avatun Fortune Brainstorm Tech -konferenssin ensimmäisen päivän pääteema on sijoitus. Tämä tarkoittaa sekä sijoittamista yrityksiin että kykyjä ja investointiaikaa oppimiseen.

Konferenssi alkoi Airbnb: n toimitusjohtajan Brian Cheskyn ja eBayn toimitusjohtajan John Donahoen välisellä keskustelulla, jossa Chesky kuvasi heidän "keskinäistä mentorointiaan".

Vaikka saatat odottaa aloittavan yrityksen toimitusjohtajaa soittavan paljon suuremman yrityksen toimitusjohtajalle neuvoa varten, tässä tapauksessa se alkoi päinvastaisella tavalla; Donahoe haki Cheskyä oppimaan miten startup-toimitusjohtaja ajattelee. Donahoe kiitti tapaa, jolla Chesky harkitsee suunnittelua, ei vain verkkosivuston lisäksi myös kokonaisvaltaista asiakaskokemusta. Airbnb oli kehittänyt jotain tarinataulua, joka kattaa huoneen etsimisen ja vuokraamisen asiakkaan koko kokemuksen.

Chesky haluaa, että käyttäjillä on "7 tähden kokemus", ja Donahoe yrittää tuoda tämän ajattelun takaisin eBayen. eBayn on kiinnitettävä huomiota siihen, mitä tapahtuu "häiritsijöiden" kanssa, Donahoe sanoi. Yhtiö on hankkinut 20 startupia, joista 15 ovat edelleen perustajien hallinnassa.

Vastineeksi Chesky sanoi, että Donahoe opetti hänelle kuinka hallita yritystä, ei vain tuotetta. "Airbnb on seuraava eBay", Donahoe sanoi, mutta vain jos se toimii oikein. Chesky uskoo, että startup-toimitusjohtajilla tulisi olla "toimitusjohtajaneuvosto" ihmisistä, jotka osaavat mitata yritystä, ja hän mainitsi Andreessen Horowitzin Jeff Jordanin ja entisen Yahoo COO: n Dan Rosenzweigin muiksi ihmisiksi, joihin hän kääntyy neuvoakseen.

Fortune brainstorm -tekniikka: kuinka startupit ja suuret yritykset voivat oppia toisiltaan